近年来，鹿泉区坚持人才是第一资源、第一资本、第一推动力，大力实施人才强区战略，着力破除体制机制障碍，不断提升区域人才吸引力，着力发挥人才创造力，使人才成为鹿泉高质量发展的“硬核”力量。
积极招揽人才，打造人才聚集高地
一是构筑招才引智的组织体系
鹿泉区组建了以区委书记为组长的区委人才工作领导小组，建立了四大班子领导联系服务专家制度，并定期深入企业走访调研，帮助解决实际问题；构建了“区、镇、企”三级人才管理服务网络体系，全区从事人才工作的骨干力量近千人，真正把人才服务管理做实做细。
二是延伸精准引才的网络触角
鹿泉区聚焦产业发展实施精准引才，推动人才引进与产业发展同向发力、深度融合。聚焦休闲旅游一业引领，电子信息、绿色食品、智能制造三足鼎立的“1+3”产业发展格局，建立了“高层次人才供应清单”“企事业单位人才需求清单”，开展“进百校入百企”活动；聚焦科技研发，推行“人才+项目+团队”“人才+基地”等人才引育新模式，先后与省内外余所高等院校和科研单位建立了科技合作关系，引进了中关村协同创新中心、北京大学校外实践基地等项目。特别是今年新冠疫情期间，区委人才办创新思维，以“不出门，不见面，无接触网络互动面试”模式，组织开展15期网络专场招聘会，提供用工岗位人，达成就业意向人。截至目前，鹿泉区主导产业引进各类优秀人才超过人。
三是引导社会力量走向前台
鹿泉区搭建由鹿泉区*府投资、知名人力资源公司共同参与的主导产业网上招聘平台，目前已有82家企业入驻，提供岗位个。鼓励支持人力资源公司、猎头公司和人才联谊组织、引才引智工作站、人才协会等社会力量根据市场需求引进人才。年以来，共柔性引进院士8名，引进国家级人才15名，省级人才59名，市级人才91名，累计认定高层次人才名。
合理配置资源，形成人才*策洼地
一是强化*策引领，健全人才发展的制度体系
鹿泉区聚焦转型升级强产业与招才引智揽人才同向发力，出台了一系列*策文件。去年7月，在全市率先出台了首个县域人才发展战略性文件——《鹿泉区人才优先发展三年行动计划》，实施人才引进、人才创新创业、人才住房保障、“人才家园”建设启动7大工程。今年8月正式出台《人才公寓分配办法（试行）》和《关于人才住房保障货币化补助发放的实施办法（试行）》两大人才新*。
二是实施“乐业工程”，搭建人才创新创业的广阔舞台
强化资金保障，设立万元创新创业资金、万元人才奖励资金，用于引进培育高层次创新创业团队和人才。搭建创新平台，设立国家企业技术中心4家，省级以上研发平台48个，省级以上创新园区、基地5个，省级以上创业服务机构20个，院士工作站达到9家，博士后创新实践基地达到3家。助推孵化落地，鹿泉区打造了创业大街、梦巢小镇、鹿岛V谷、颐高孵化器等14家众创空间和孵化器、加速器，并建设了光谷科技园、科瀛创新产业园等8个科技型“园中园”和硅谷智能科技园、中关村创新产业园等6个现代产业园。此外，鹿泉区还连续两年举办河北省创新创业大赛技术融合行业赛，为广大人才施展才华提供了舞台。
三是实施“安居工程”，构筑人才宜居乐享的安心家园
鹿泉区通过公租房转化、*府统建、企业自建等形式，分期、分批、分层次筹建人才公寓项目，满足引进人才安居需求。公租房转化方面，房地产项目配建的5%公租房中20%转化为人才公寓，目前已有百余套完成转化并投入使用；*府统建方面，启动了投资4.2亿元、占地50亩的开发区人才公寓项目，可提供套人才公寓供双一流毕业生拎包入住；企业自建上，统筹协调土地资源，帮助科林电气筹建套满足人居住的人才公寓，并适时启动了君乐宝人才公寓项目二期工程。
四是实施“服务工程”，建立全程无忧的服务网络
实行人才绿卡“一卡覆盖”。从年开始，鹿泉区相继出台人才绿卡A卡、B卡、C卡制度，为持A卡、B卡人才在10个方面提供“绿色通道”和优惠*策，涉及人才专用车位、子女入园免除保教费、年度健康体检等35项便利化服务；为持C卡人才提供人事档案管理、就业创业服务、金融服务等11个方面30项便利化服务。截至目前，全区共发放人才绿卡余张，发放补贴.75万元。
充分发挥作用，凝聚发展硬核力量
一是为产业发展凝聚强大动能
鹿泉区坚持人才发展与产业发展深度融合，走出了一条人才引领产业的良性发展之路。君乐宝乳业王世杰博士，带领研发团队自主培育的N获得国家发明专利授权，打破国外垄断，成为全国首个完成婴幼儿喂养试验的益生菌株，将为企业带来几十亿元的经济效益。年3月引进，由秦屹博士创办的森思泰克公司已经发展成为国内民用毫米波雷达行业的先行者，经过几年发展，已经先后被认定为国家科技型中小企业、河北省科技型中小企业和省企业技术中心。
二是为高质量发展积聚强大势能
鹿泉区以人才发展助推创新发展绿色发展高质量发展，积聚起强大的发展势能。全区引进培育省级认定高新技术企业家、科技型中小企业达家，科技创新贡献率达到63%，先后获评河北省创新型城市和工业转型升级“双试点”区、双创示范基地、知识产权示范区。科技创新成果竞相涌现，万人有效发明专利拥有量达到6.2件，君乐宝荣获“年世界乳品创新奖”两项大奖；立德电子及朱晓东专家获国家科学技术奖一等奖；中电科13所获国家科学进步一等奖；中电科54所获国家技术发明二等奖、国家科学技术进步奖二等奖。
三是为区域发展积蓄强大后劲
鹿泉区面向顶尖人才，开展区管拔尖人才评选，以区委、区*府名义对专业技术人才、企业经营管理人才、农村实用人才和技能人才四类人才进行命名和表彰，同时给予优先推荐。截至目前，全区名区管拔尖人才中有25人被推荐为“两代表一委员”；针对本地农村优秀青年和企业青年人才成立“优秀青年人才库”。截至目前，全区已有名青年人才“入库”。
来源：中共石家庄市鹿泉区委组织部石家庄*建微平台
投稿邮箱：swzzbdjc
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